<iframe src="https://www.googletagmanager.com/ns.html?id=GTM-W3GDQPF" height="0" width="0" style="display:none;visibility:hidden">

Bonusutbetalinger fortsetter under konkursprosessen

Samtidig som selskapet skylder 2,5 milliarder kroner til leverandører, skal 230 ansatte dele bonuser på 59 millioner kroner for å «opprettholde arbeidsmoral»

Publisert 27. nov.
Oppdatert 27. nov.
Lesetid: 1 minutt
Artikkellengde er 175 ord
Article lead
lead
Northvolt begynte forrige uke konkursprosessen i USA. Reuters
Northvolt begynte forrige uke konkursprosessen i USA. Reuters

Den svenske batteriprodusenten Northvolt er i krise. Redningspakker har kollapset , sjefen har gått av , og selskapet har søkt konkursbeskyttelse i USA under Chapter 11. Volkswagen , Goldman Sachs , EU og den svenske stat har tapt milliarder av kroner.

De som imidlertid ikke taper noe, er 230 nøkkelansatte i selskapet. De får nemlig dele en bonus på 59 millioner kroner, ifølge SVT. Beløpene utgjør mellom tre og ni månedslønner for hver person.

Ifølge den svenske statskanalen skriver Northvolt i konkurspapirene at bonusutbetalingen ble innført for å beholde viktige nøkkelpersoner i selskapet. Ingen av selskapets øverste ledere er en del av denne ordningen, og vil følgelig ikke motta bonusen.

«Bonusprogrammet er avgjørende for å opprettholde arbeidsmoral, motivasjon og lojalitet, samt unngå avbrudd i virksomheten under Chapter 11», heter det i rettspapirene.

Selskapet skriver videre at de ønsket å forsikre seg om at de har rett til å betale ut eventuelle eldre bonuser, samt å fortsette med dagens bonusprogram som vanlig. Domstolen ga tommelen opp til dette.

Selskapet har ubetalte leverandørregninger på mer enn 2,5 milliarder svenske kroner. Mer enn 1.100 ansatte har mistet jobben.