Econa-advokater advarer mot en type nedbemanningsprosess som er blitt vanlig i Norge, der de ansattes rettigheter settes til side. 

Econa-advokater advarer mot en type nedbemanningsprosess som er blitt vanlig i Norge, der de ansattes rettigheter settes til side. 

Lønnsbetingelser, karrieremuligheter og bedriftens omdømme, har vært de viktigste faktorene når 2.500 personer har kåret Norges mest attraktive arbeidsgivere.

Jens Ulltveit-Moe sier at det gradvis gikk opp for ham at han ikke ville stille til gjenvalg.

Jens Ulltveit-Moe sier at det gradvis gikk opp for ham at han ikke ville stille til gjenvalg.

Mens jevnaldrende spilte fotball, kjøpte 11 år gamle Harald Espedal aksjer. En uvanlig, men kanskje ikke så dum, fritidssyssel for en guttunge på 80-tallet. Hobbyen ble raskt til jobb – og gull – for siddisen, som i dag er en av Norges 400 rikeste.

Efta-domstolen har bestemt at saken der ni bemanningsbyråer har gått til søksmål mot staten skal utvides.